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CCOO de Industria de Aragón | 27 de abril de 2024
Arrancan las negociaciones de Planes de Igualdad, en las empresas tras los RD 901/902 del 13 octubre.
Planes de Igualdad e igualdad retributiva
Ayer se constituyó la Comisión Negociadora en PSA, para actualizar el plan de igualdad, así como para negociar las medidas y acuerdos necesarios para la obtención de la igualdad retributiva.
La constitución de esta mesa negociadora nace de la obligación que se recoge en los RD de 13 de octubre sobre Planes de Igualdad e Igualdad retributiva y que son fruto del Diálogo Social en el que CCOO ha tenido un papel fundamental.
La comision negociadora en PSA la formarán 7 miembros por la parte social y 7 por la de la empresa. En la parte social estarán representados todos los sindicatos que componen el Comité de Empresa, y en el caso de CCOO serán las compañeras Noelia García Rueda y Ana Sánchez.
El trabajo desde la sección sindical de CCOO en PSA al igual que lo hicieron en otras ocasiones en la elaboración del plan anterior, es sacar adelante las medidas necesarias que hagan posible la igualdad laboral, desde el punto de vista salarial, de posibilidades de promoción, de acceso a determinados puestos de trabajo y naves, en materia de conciliación (tanto para hombres como para mujeres) e incidir en otras materias para conseguir una igualdad real en el centro de trabajo.
